FAQ

採用について

  • 既卒ですが応募はできますか。

    第二新卒枠、中途採用枠がありますので応募可能です。

  • 文系ですが、技術職への応募は可能ですか。

    文理不問です。文系でも活躍している社員は多くいます。

  • 学歴、性別など応募に際しての制限がありますか。

    学歴については専門卒以上としています。性別に関しては制限はありません。

  • 経験や技術的なスキル、資格は必要でしょうか。

    ■新卒・第二新卒の応募者について
    特に必要なものはありません。人間性を重視しています。
    ■キャリア採用について
    即戦力を期待します。経験、技術的なスキルは条件となります。

  • 応募の際の個人情報の扱いを教えてください。

    こちらの【個人情報の取扱いについて】をご覧ください。

会社について

  • 事業内容を教えてください。

    こちらをご覧ください。

  • 異動や転勤はありますか。

    システムエンジニア部門は2部門ありますが、双方ともに交流が深いので「異動」という概念は薄いと思います。
    今のところ転勤はありません。

  • 勤務地はどのあたりですか。

    主な勤務地は、東京近郊で、一部神奈川、埼玉などもあります。

  • スキルアップのためには、どのような手段がありますか。

    実作業から学ぶ場合や、独自学習にて習得する場合がございます。また、会社としては外部セミナーや、勉強会などによるスキルアップの場を提供しております。
    詳しくはこちらをご覧ください。

  • 平均年齢を教えてください。

    22歳〜50歳までの社員が在籍しております。
    平均年齢は34歳で、その年齢層が厚くなっています。

  • 女性社員はいますか。

    おります。まだまだ少ないですが、これから増やしていく予定です。

  • 入社後の研修はどのように行いますか。

    システムエンジニアに必要な研修として、社会人研修、オブジェクト指向の研修、システム基盤の研修を行います。また、配属後にはOJTを行って頂き、実務経験を積んで頂きます。
    詳しくはこちらをご覧ください。

  • 会社のビジョンを教えてください。

    私達は社会から信頼され頼りにされる、エクセレントカンパニーへの飛躍を目指します。
    詳しくはこちらをご覧ください。

  • 新規事業など、自分のアイデアを提案することはできますか。

    もちろんです。
    実際に社員のアイデアが採用された事業例もあります。積極的なアイデア提案をお待ちしています。